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Comment engager une transformation durable dans les organisations ?
Bernard COULATY (Directeur Académique de l’Executive Mastère Spécialisé ‘Direction Transformation et Développement Humain’) revient sur trois piliers de transformation pour les organisations : individuel, managérial, et organisationnel. Pour l’expert, il faut mener ces trois piliers de front pour engager une transformation durable et réelle.