Presse

Décembre 2021 – L’IÉSEG s’engage aux côtés d’Article 1 pour l’égalité des chances

À niveau équivalent, les lycéens issus de milieux populaires ont deux fois moins de chances de s’orienter en filières sélectives que ceux issus de milieux favorisés souvent par méconnaissance des filières, autocensure ou manque de confiance en leurs capacités. L’information et l’échange sont donc des leviers primordiaux pour que ces jeunes puissent choisir et non subir leur orientation. Fidèle à ses valeurs d’Accomplissement, de Responsabilité, de Solidarité et d’Engagement, l’IÉSEG a signé un partenariat avec l’association Article 1, une association d’intérêt général qui œuvre depuis plus de 15 ans en faveur des jeunes de milieux populaires, pour que l’orientation, la réussite dans les études supérieures et l’insertion professionnelle ne dépendent pas des origines sociales, économiques ou culturelles.

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Novembre 2021 – L’IÉSEG propose un nouveau MSc in Management for Sustainability

A travers sa Vision 2025, l’IÉSEG a donné une place essentielle à la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) et au Développement Durable (DD), aussi bien dans sa stratégie qu’à travers ses activités, sa recherche et ses programmes. Après avoir repensé la manière dans la RSE et le DD sont enseignés dans tous les programmes, l’IÉSEG fait un pas supplémentaire en lançant pour septembre 2022 un nouveau MSc spécialement dédié à la RSE et au DD : le MSc in Management for Sustainability.

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Novembre 2021 – Découvrez le nouveau MSc in Strategy & Digital Transformation de l’IÉSEG

Aujourd’hui, toutes les entreprises, quels que soient leur secteur, leur taille ou leur modèle économique, sont confrontées à la transformation digitale. Elles souhaitent toutes la mettre en œuvre mais ne savent pas comment procéder et ne disposent pas forcément des bons experts pour le faire. La transformation numérique est donc souvent réduite à la mise en place de quelques outils numériques dans des processus, des solutions clients ou des activités existants. C’est pourquoi l’IÉSEG propose désormais un MSc in Strategy and Digital Transformation : il a pour but d’équiper les étudiants de connaissances en technologies numériques ainsi que des compétences nécessaires pour concevoir et conduire avec succès la transformation numérique à travers toutes les fonctions.

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Novembre 2021 – 3e édition des « Teaching Excellence Awards » : l’IÉSEG récompense la qualité pédagogique de ses professeurs

Afin de valoriser l’engagement des professeurs, qui améliorent constamment leurs supports et pratiques pédagogiques dans tous les programmes, l’IÉSEG a créé, en 2019, les Prix d’Excellence Pédagogique (Teaching Excellence Awards). Découvrez les lauréats de cette 3ème édition, pour laquelle un Prix d’Excellence Pédagogique « Digital » a été spécialement créé afin de valoriser l’usage des technologies au service de l’enseignement et de l’apprentissage.

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Octobre 2021 – Directeur Général de l’IÉSEG depuis 1994, Jean-Philippe AMMEUX prendra sa retraite à la fin de l’année académique 2021-2022

Pour lui succéder et poursuivre le développement de l’institution, en France et à l’international, le Conseil d’Administration de l’École a validé à l’unanimité la nomination de Caroline ROUSSEL en tant que Directrice Générale de l’IÉSEG of Management à son départ.

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Août 2021 – Pédagogie : capitaliser sur les effets de la crise sanitaire pour renforcer l’expérience étudiante

Pour garantir à ses étudiants les meilleures conditions d’apprentissage quelles que soient les règles sanitaires à respecter, l’IÉSEG a fait le choix d’investir fortement pour proposer des solutions d’enseignement immersives hybrides sur ses campus lillois et parisien. Cet investissement de l’ordre de 1,5 million d’euros entre mai 2020 et août 2021 permet ainsi de mixer des publics étudiants à la fois en classe et à distance et facilitant l’implication et l’interaction de ces deux types de publics entre eux et avec le professeur.

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Août 2021 – Des programmes de qualité ancrés dans une recherche rigoureuse pour répondre aux grands enjeux de la société

Tous les professeurs permanents de l’IÉSEG mènent conjointement des activités d’enseignement et de recherche, dont la haute qualité des travaux et des publications, associée au caractère international de l’École, contribue à la pertinence de la recherche et à la réputation de l’IÉSEG.

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Août 2021 – L’IÉSEG accueille 15 nouveaux professeurs permanents et chercheurs postdoctoraux pour la rentrée académique 2021/2022

L’IÉSEG a le plaisir d’annoncer, en cette rentrée 2021, l’arrivée de 15 nouveaux professeurs permanents et chercheurs postdoctoraux au sein de son corps professoral, sur ses campus de Lille et de Paris-La Défense.

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Juillet 2021 – Armelle DUJARDIN-VORILHON rejoint l’IÉSEG comme Directrice des Études du programme Grande École et du Bachelor in International Business

Diplômée de l’Université Versailles-St-Quentin-en-Yvelines en histoire contemporaine, elle apporte son expertise dans la gestion opérationnelle optimale des programmes, dans l’accompagnement et l’encadrement des étudiants durant leur cursus à l’École, et dans l’animation et le suivi des équipes pédagogiques.

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Juillet 2021 – A découvrir : « La petite boîte à outils du management à distance », le nouveau livre de Sonia LEVILLAIN aux éditions DUNOD

Le déploiement à grande échelle du management à distance, contraint par la crise sanitaire, a jeté de nombreux managers peu préparés dans le grand bain. Ce livre leur permettra de comprendre dans quel type de pratique de management à distance ils se situent et, en effectuant un diagnostic de l’organisation, de leur pratique managériale et de leur équipe, ils pourront évaluer les appuis et les freins au succès et mettre en place un management efficace et épanouissant.

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Juin 2021 – Découvrez le nouveau livre d’Anne JENY et Julien ONILLON : « Les 12 travaux de l’analyste financier » (éditions Pearson)

À la fois théorique et pratique, ce livre (par Anne JENY et Julien ONILLON, aux éditions Pearson) raconte l’histoire d’une jeune analyste débutant dans une salle de marché. Il expose le métier d’analyste financier, ses enjeux, son environnement, mais aussi les pièges à éviter et les réflexes à adopter. Il détaille pas à pas l’analyse de trois sociétés cotées en suivant la méthodologie en 12 étapes d’un bureau d’analyse financière, chaque chapitre illustrant un point de méthode et des explications académiques venant ponctuer l’ouvrage.

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Juin 2021 – L’IÉSEG poursuit le développement de son campus lillois afin de continuer à améliorer l’expérience étudiante

L’IÉSEG annonce le développement et l’amélioration de son campus lillois avec l’acquisition d’un immeuble situé à quelques mètres seulement de son campus existant, au cœur du quartier Vauban à Lille. D’une surface de près de 12 000 m², celui-ci viendra compléter les bâtiments actuels de l’IÉSEG et conforter son ancrage historique sur la métropole lilloise.

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Mai 2021 – Prix Créenso : l’IÉSEG School of Management et la Fondation Ceetrus pour l’Entrepreneur Social dévoilent les lauréats de la 10ème édition

Le 12 mai, la Fondation Ceetrus, animée et gérée par Nhood France, et l’IÉSEG School of Management, ont remis, lors d’une cérémonie en ligne, les Prix à 4 lauréats du Prix Créenso – Prix National du Créateur d’Entreprise Sociale – qui fêtent cette année ses dix ans. Bio Demain, jeune start-up basée à Lomme (59) et qui a lancé une marque alimentaire équitable pour aider les agriculteurs à passer au bio, remporte le 1er Prix.

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Mai 2021 – IÉSEG DATAVIZ CHALLENGE : l’IÉSEG et Cofidis récompensent les grands vainqueurs de la 1ère édition

Le 6 mai 2021, Jean-Philippe AMMEUX, Directeur de l’IÉSEG, et Nicolas WALLAERT, Directeur Général de Cofidis France, ont récompensé les grands vainqueurs du IÉSEG DATAVIZ CHALLENGE. Le concours de visualisation de données confrontait cette année les étudiants à un enjeu réel du secteur bancaire : comment traiter « les données du quotidien du responsable commercial ».

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Avril 2021 – Découvrez le nouvel ouvrage de Catherine Archambault et de Nicolas Hennon « Transformer votre entreprise en alliant stratégie et humanisme Osez la méthode Yellow Brick Road »

Ce nouvel ouvrage (aux Editions Ellipses), co-écrit par Nicolas HENNON, ancien Directeur Général de Kiabi Monde et Président d’Acts & Facts, et Catherine ARCHAMBAULT, professeure-chercheuse en stratégie à l’IÉSEG School of Management, propose de nouvelles voies pour les leaders d’entreprises de toute taille, désirant « allier stratégie et humanisme pour une transformation d’entreprise nourrissant une création de valeur juste et pérenne ».

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Avril 2021 – RUBIKA et IÉSEG : un exemple de collaboration réussie entre étudiants d’une école de jeu vidéo et d’une Business School

Le programme RUBIKA Jeu Vidéo, sur 5 ans, s’adresse aux étudiants souhaitant intégrer les métiers du secteur. En 4^e année, les étudiants se consacrent à la production et à la publication d’un jeu vidéo en équipe. Lorsque le jeu est terminé, il est mis en ligne sur Steam, la plateforme de distribution leader dans la distribution de jeux vidéos.

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Avril 2021 – Laure QUEDILLAC est nommée Directrice des Relations Entreprises de l’IÉSEG

Laure QUEDILLAC intègre l’IÉSEG School of Management à la Direction des Relations Entreprises de l’École. Elle possède une connaissance approfondie de la gestion des relations entreprises dans le domaine de la formation, de l’insertion professionnelle et du développement des Grandes Écoles.

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Mars 2021 – L’Incubateur de l’IÉSEG et EuraTechnologies renforcent leurs liens

EuraTechnologies et l’IÉSEG viennent de signer un partenariat resserrant les liens entre les 2 structures pour renforcer les projets entrepreneuriaux et le partage de connaissances de leur communauté.

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Mars 2021 – Les étudiants du Bachelor in International Business de l’IÉSEG mettent le cap vers le Royaume-Uni (Sheffield) et l’Espagne (Barcelone) dans le cadre d’un nouveau programme européen unique

Permettre aux étudiants d’approfondir leurs connaissances du commerce international est l’objectif d’une nouvelle collaboration unique entre l’IÉSEG School of Management et deux Ecoles de commerce partenaires en Europe.

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Février 2021 – L’IÉSEG organise l’édition 2021 de sa semaine de l’Engagement Interculturel

Afin de poursuivre et renforcer ses différentes activités pour promouvoir l’apprentissage, l’enseignement et la recherche interculturels, l’École organisera l’édition 2021 de sa semaine de l’engagement interculturel du 15 au 18 mars dans un format 100% digital.

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Février 2021 – L’IÉSEG lance un challenge en Data Visualization en partenariat avec Cofidis

L’IÉSEG lance son premier challenge en Data Visualization (visualisation de données) en partenariat avec Cofidis. Ouvert à tout étudiant inscrit dans un établissement d’enseignement supérieur européen, ce challenge ‘Dataviz’ permettra aux participants d’aborder un enjeu réel du secteur bancaire à travers la thématique : « les données du quotidien du responsable commercial ».

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Janvier 2021 – Covid 19 et enseignement supérieur : une étude européenne analyse comment l’urgence peut accélérer le processus de transformation numérique

Le changement prend généralement du temps, mais en temps de crise, il est difficile d’avoir le temps et il devient nécessaire d’intervenir rapidement. C’est ce qui s’est passé lors de la première période de confinement lié à la pandémie Covid-19 en 2020 : les universités et grandes écoles, par exemple, ont dû rapidement adopter ou renforcer des méthodes d’enseignement à distance, dont de nombreux indices laissent penser qu’il s’agit du début d’une transformation structurelle lourde du secteur de l’enseignement supérieur.

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Janvier 2021 – Le Bachelor in International Business de l’IÉSEG obtient le Grade de Licence

Suite à l’évaluation de la Commission d’Evaluation des Formations et Diplômes de Gestion, le Ministère de l’Enseignement Supérieur, de la Recherche et de l’Innovation vient d’accorder le Grade de Licence au Bachelor in International Business* de l’IÉSEG. Ainsi, l’école figure parmi le premier groupe d’écoles de commerce et d’ingénieurs en France à pouvoir délivrer, à partir de septembre 2021, un diplôme conférant le Grade de Licence.

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Janvier 2021 – Decathlon et Kiabi, deux nouveaux partenaires du Master en alternance « Retail Management et Business Development » de l’IÉSEG

Les enseignes de la grande distribution Decathlon et Kiabi rejoignent Auchan Retail France et Leroy Merlin en tant que partenaires de la filière Master en alternance « Retail Management et Business Development » ouvert en septembre 2018.

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Janvier 2021 – 2ème édition des prix d’excellence pédagogique à l’IÉSEG

Afin de souligner l’engagement de l’IÉSEG à améliorer constamment la pédagogie dans tous les programmes et de reconnaître certaines des contributions exceptionnelles de nos professeurs, l’École a créé en 2019 des prix d’excellence pédagogique (Teaching Excellence Awards), qui sont remis chaque année à des professeurs de l’École.

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Décembre 2020 – L’IÉSEG et Loughborough University London développent un MSc en entrepreneuriat et innovation pour la rentrée de 2021

L’IÉSEG School of Management et Loughborough University London ont le plaisir d’annoncer qu’ils unissent leurs forces pour lancer un nouveau programme en double diplôme qui accueillera sa première classe d’étudiants en septembre 2021.

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Décembre 2020 – Des équipes entrepreneuriales : la passion, plus fructueuse que l’appât du gain

D’après une interview de Jonas Debrulle et Johan Maes, professeurs à l’IÉSEG School of Management, et leur article « New ventures: how team motivation affects financial outcomes » (publié dans Journal of Business Strategy, 2020) coécrit avec Elliroma Gardiner (QUT & IÉSEG).

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Novembre 2020 – L’IÉSEG lance un nouveau cycle de webinars gratuits à destination des entrepreneurs, cadres, managers et dirigeants

Management, marketing, entrepreneuriat… IÉSEG Executive Development propose de nouveau un cycle de webinars gratuits animés par des experts et professeurs.

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Novembre 2020 – Le rôle de la technologie et des styles attributionnels dans la gestion des maladies chroniques

D’après une interview d’Azadeh Savoli et son article « Examining How Chronically Ill Patients’ Reactions to and Effective Use of Information Technology Can Influence How Well They Self-manage Their Illness » (texte en anglais), coécrit avec Henri Barki (HEC Montréal) et Guy Paré (HEC Montréal), publié dans MIS Quarterly en mars 2020.

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Octobre 2020 – Lancement de la dixième édition du Prix Créenso : découvrez les entreprises sociales qui seront accompagnées par des étudiants IÉSEG

Créé en 2011 par l’IÉSEG et la Fondation Ceetrus pour l’Entrepreneur Social (ex-Fondation IMMOCHAN), le Prix Créenso – le prix national du créateur d’entreprise sociale – fêtera ses dix ans l’année prochaine. Environ 120 entrepreneurs / entreprises sociales ont déjà pu bénéficier d’un accompagnement « Créenso ».

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Octobre 2020 – ‘(Re)construire un engagement durable’ : Un nouveau livre blanc pour accompagner les DRH et managers pendant la crise sanitaire et après…

Après son livre ‘Engagement 4.0’ (Éditions EMS, 2018) Bernard Coulaty, ex-DRH International, professeur et expert en gestion des ressources humaines et leadership à l’IÉSEG School of Management, publie cette semaine un nouveau livre blanc intitulé ‘(Re)construire un engagement durable’. Dans ce livre blanc, il revient notamment sur l’impact de la crise sanitaire pour les managers et DRH, et propose 4 chantiers prioritaires à conduire pour « reconstruire un engagement durable dans les organisations et les équipes ».

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Octobre 2020 – Lancement d’un nouveau centre de recherche – iRisk

L’IÉSEG a le plaisir d’annoncer la création d’un nouveau centre de recherche dédié aux domaines du risque et de l’incertitude. Ce nouveau centre, iRisk, rassemble une dizaine d’enseignants-chercheurs basés sur nos campus de Lille et Paris ayant une expertise dans les domaines de la théorie de la décision, l’économie comportementale et expérimentale, l’économie environnementale, l’économie de la santé, et la finance.

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Octobre 2020 – De nouveaux membres rejoignent le corps professoral de l’IÉSEG

L’IÉSEG a le plaisir d’annoncer l’arrivée de 19 nouveaux professeurs permanents/chercheurs postdoctoraux au sein de son corps professoral. 15 nouveaux experts d’un large éventail de domaines liés au management et au commerce rejoignent l’Ecole en septembre / octobre 2020, et quatre professeurs arriveront en janvier 2021. Ils se joindront aux autres membres du corps professoral de l’École sur les campus de Lille et de Paris-La Défense.

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Septembre 2020 – L’IÉSEG School of Mananagement et l’Institut Français de l’Audit et du Contrôle Internes (IFACI) signent un nouveau partenariat

L’IÉSEG et l’IFACI ont récemment signé un partenariat visant notamment à rapprocher étudiants, enseignants-chercheurs et professionnels dans les disciplines de l’audit et du contrôle interne.

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Septembre 2020 – L’IÉSEG lance un cours en ligne (SPOC) pour aider les étudiants à comprendre et prévenir les violences sexistes et sexuelles

A partir de mi-septembre, l’ensemble des étudiants IÉSEG en première année du Programme Grande Ecole, Bachelor in International Business, et du double diplôme ‘International Business & Law’, suivront un nouveau cours en ligne spécialement conçu par l’Ecole pour les aider à comprendre et à prévenir les violences sexistes et sexuelles.

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Août 2020 – Nominations et réorganisation académique à l’IÉSEG pour la rentrée 2020/2021

Dans le cadre de la poursuite de son développement, l’IÉSEG fait évoluer son organisation académique avec la création d’une Direction des Programmes, rattachée à la Direction Académique, qui regroupera l’ensemble des activités liées aux programmes initiaux et à la pédagogie.

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Août 2020 – L’IÉSEG refond son programme Grande Ecole sur une approche interdisciplinaire et interculturelle pour former les changemakers de demain !

L’IÉSEG a le plaisir d’annoncer la refonte de son programme Grande Ecole (Master en Management – en 5 ans) à partir de cette rentrée académique (2020/2021). Le nouveau PGE est basé sur une approche interdisciplinaire et interculturelle, combinant connaissances, acquisition de savoir-faire et développement d’aptitudes comportementales et managériales pour former des leaders responsables et innovants du changement.

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Juillet 2020 – Le Programme Grande Ecole de l’IÉSEG obtient l’accréditation internationale AMBA

Le Programme Grande Ecole (PGE) de l’IÉSEG, vient d’obtenir la prestigieuse accréditation internationale « AMBA » (Association of MBAs). AMBA utilise des critères d’évaluation rigoureux et n’accrédite pas les institutions dans leur ensemble […]

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Avril 2020 – Coronavirus : la communauté IÉSEG se mobilise autour d’initiatives solidaires !

Etudiants, diplômés, collaborateurs et autres membres de la communauté IÉSEG se mobilisent contre le coronavirus et viennent en aide à différentes personnes et organisations. Retour sur une sélection d’initiatives lancées ces derniers jours.

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Avril 2020 – Organisation, management, finance, entrepreneuriat etc., participez à nos Webinars gratuits et prenez de la hauteur

IÉSEG Executive Development and Innovation, en collaboration avec l’incubateur IÉSEG, met à disposition des entrepreneurs, cadres, managers et dirigeants un cycle de live sessions de 45min spécialement conçu pour eux.

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Avril 2020 – Comment les pratiques RH peuvent-elles stimuler l’innovation ?

D’après une interview d’Antonio Giangreco et son article « Crowding-out or crowding-in? Direct voice, performance related pay, and organizational innovation in European firms » (Human Resource Management, 2020) coécrit avec Edoardo Della Torre (Università degli Studi di Bergamo) et Meysam Salimi (Università degli Studi di Brescia).

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Avril 2020 – Continuité pédagogique : une mobilisation hors du commun face à la pandémie COVID-19

Depuis la fermeture des locaux aux étudiants liée à la crise du Covid-19, les équipes enseignantes et administratives de l’IÉSEG se mobilisent pour assurer la continuité pédagogique des 20 programmes proposés par l’école (formation initiale et continue) et accompagner au mieux chaque étudiant.

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Mars 2020 – Remise du Prix ICOR (5ème édition) : un mémoire sur l’économie circulaire obtient le 1er prix

Chaque année, l’IÉSEG et son Centre d’excellence pour la Responsabilité Organisationnelle (ICOR) organisent un concours pour récompenser le meilleur « mémoire étudiant IÉSEG » dans les domaines de l’éthique organisationnelle, […]

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Février 2020 – L’IÉSEG et Le Wagon s’associent pour lancer un MBA en Leadership et Code

L’IÉSEG School of Management et Le Wagon, école de code internationalement reconnue, unissent leurs forces pour lancer un programme MBA à temps plein qui offrira aux participants une double expertise en management / leadership et en développement web.

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Janvier 2020 – « La révolution des assistants vocaux : Comprendre les enjeux et réussir ses stratégies marketing »

Publication aux éditions DUNOD d’un ouvrage qui, après le web et le mobile, fait le pari des assistants vocaux comme nouveau pilier de la stratégie marketing Intelligence artificielle, écosystèmes, branding, […]

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Janvier 2020 – L’IÉSEG lance un nouveau programme « MIB Tech » (International Business & Technology) pour les étudiants venant d’une formation STIM

L’IÉSEG School of Management va lancer un nouveau programme postgraduate* en International Business and Technology (MIB Tech) en septembre 2020 sur son campus de Paris-La Défense. Ce programme a été conçu pour les étudiants venant d’une formation STIM (science, technologie, ingénierie et mathématiques) qui souhaitent renforcer leurs compétences en commerce international et management, tout en cultivant une meilleure compréhension interculturelle du monde des affaires.

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Janvier 2020 – Ados solitaires sur Facebook : y trouvent-ils réellement ce dont ils ont besoin ?

D’après une interview d’Elodie Gentina et son article « Digital natives’ coping with loneliness: Facebook or face-to-face? » (Information & Management, 2018), coécrit avec Rui Chen.

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Janvier 2020 – « Territoires d’industrie » colloque innovation, digital et citoyenneté …

L’industrie est un défi majeur pour la France à un niveau économique pour nos territoires de Métropole et d’Outre-mer, pour son impact social sur nos citoyens, pour son positionnement d’excellence à l’international, mais aussi sa capacité à former des talents.
En 2019, des étudiants, associations et entreprises, dans le cadre du programme ministériel « Territoires d’industrie », ont mené des réalisations au profit de l’innovation industrielle.

Lire l’article sur le site d’Upper-Link

Janvier 2020 – Nomination de Caroline Roussel en tant que Directrice Adjointe de l’IÉSEG

Caroline Roussel, professeur et Directrice Académique, est nommée Directrice Adjointe de l’IÉSEG School of Management à compter du 1er Janvier 2020. Ce nouveau poste, dans le cadre d’une évolution de la gouvernance interne, est un atout supplémentaire pour réaliser la Vision 2025 de l’École : « être un hub unique et international qui forme et fait grandir les acteurs du changement œuvrant pour une société meilleure ».

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Décembre 2019 – L’IÉSEG lance un nouveau Master en apprentissage, filière « Institutions Financières : Risk, Compliance & Data Analytics » sur son campus de La Défense

L’IÉSEG proposera pour la rentrée 2020 un nouveau Master en apprentissage, filière « Institutions Financières : Risk, Compliance & Data Analytics ». Accessible aux étudiants de niveau Bac + 3 dans les domaines du management et de la finance, ce Master pourra accueillir environ 40 étudiants dès septembre 2020 sur le campus de Paris La Défense. Ce programme vient s’ajouter aux 5 Masters en apprentissage déjà proposés dans le Programme Grande École de l’IÉSEG sur ses 2 campus.

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Décembre 2019 – Besoin d’idées de cadeaux de Noël ? : consultez le « catalogue de Noël des entrepreneurs IÉSEG »

Depuis 4 ans, l’association des diplômés de l’IÉSEG School of Management (IÉSEG Network) publie un catalogue de Noël regroupant des produits ou services proposés par des entrepreneurs de la communauté de l’école : étudiants, diplômés, et collaborateurs.

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Novembre 2019 – Quelles sont les conditions régionales/locales qui permettent aux incubateurs de réussir à soutenir des startups ? Interview avec Professeur Tiago Ratinho

Un groupe de chercheurs des Etats-Unis, Canada et France (IÉSEG) a publié un article qui examine l’impact de l’incubation d’entreprises sur les nouvelles entreprises à travers différents ‘environnements régionaux’. L’article, Organizational sponsorship and the economics of place: How regional urbanization and localization shape incubator outcomes* de Alejandro Amezcua (Syracuse University), Tiago Ratinho (IÉSEG School of Management), Larry Plummer (Western University), et Parvathi Jayamohan (Salem State University) a été publié récemment en ligne dans le Journal of Business Venturing. Cette étude s’est appuyée sur le National Census of Business Incubators, base de données exhaustive de la population des incubateurs d’entreprises basés aux Etats-Unis, leurs entreprises incubées, et un groupe de startups non-incubées comparables. Professeur Tiago Ratinho de l’IÉSEG nous explique les résultats de cette recherche et ses implications pratiques.

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Novembre 2019 – Remise des prix d’excellence pédagogique 2019 où comment l’excellence en recherche peut se combiner avec de remarquables expériences d’apprentissage pour les étudiants

Plutôt que de choisir entre la recherche et l’enseignement, l’IÉSEG School of Management a adopté une stratégie équilibrée entre les deux. Ainsi, nos professeurs réalisent des travaux de recherche de haut niveau, et offrent également à leurs étudiants une expérience d’apprentissage exceptionnelle.

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Novembre 2019 – L’IÉSEG ré-accrédité AMBA pour la durée maximale de 5 ans

L’IÉSEG School of Management vient d’obtenir le renouvellement de son accréditation internationale AMBA (The Association of MBAs) pour la durée maximale de 5 ans. Ainsi l’Ecole détient les trois principales accréditations internationales (EQUIS, AACSB et AMBA) chacune pour la période maximale de 5 ans.

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Octobre 2019 – Les entreprises doivent-elles mettre en place des stratégies pour encourager la bienveillance entre employés ?

D’après une interview de Guillaume Mercier, de l’IÉSEG, à propos de son article* intitulé « La bienveillance formelle et informelle dans un contexte orienté profit » (Formal and Informal Benevolence in a Profit-Oriented Context, Journal of Business Ethics, 2019), co-écrit avec Ghislain Deslandes.

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Septembre 2019 – Le Bachelor in International Business de l’IÉSEG obtient le Visa Bac+3

Suite à l’audit de la Commission d’Evaluation des Formations et Diplômes de Gestion, le Ministère de l’Enseignement Supérieur, de la Recherche et de l’Innovation vient d’accorder le Visa au Bachelor in International Business* de l’IÉSEG. Créé en septembre 2015, le Bachelor in International Business (BIB) est dorénavant visé Bac+3 pour une durée de 3 ans.

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Septembre 2019 – L’IÉSEG lance un programme doctoral international (Joint PhD program) avec une université de recherche internationale de premier plan, KU Leuven (Belgique)

L’IÉSEG School of Management a le plaisir d’annoncer le lancement d’un programme doctoral (PhD program) conjoint en ‘économie appliquée’ (économie, gestion, management etc.) avec la Faculté d’économie et de commerce (Faculty of Economics & Business, FEB) de la KU Leuven (Belgique), l’une des plus grandes universités internationales de recherche.

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Septembre 2019 – L’IÉSEG et Le Wagon signent un partenariat stratégique

L’objectif : former les étudiants de l’IÉSEG aux compétences tech. Les deux écoles prévoient également de lancer un programme diplômant joint.

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Mai 2019 – L’IÉSEG lance une nouvelle série de vidéos courtes de recherche : « 60 seconds: Inside Research »

L’IÉSEG a récemment lancé une nouvelle série de vidéos, intitulée 60 seconds: Inside Research, qui présentent les différents aspects de la recherche à l’École et les applications éventuelles pour les entreprises et organisations.

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Mai 2019 – Comment le consommateur peut-il se prémunir contre le placement de produit ?

Basé sur un entretien avec Tina Tessitore de l’IÉSEG School of Management, à propos de l’article coécrit avec Maggie Geuens de l’Université de Gand « Arming consumers against product placement: A comparison of factual and evaluative educational interventions » (Journal of Business Research 95, 2019, 38–48).

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Mai 2019 – Comment mieux promouvoir l’entrepreneuriat au féminin

Basé sur un entretien avec Janice Byrne et son article, coécrit avec Salma Fattoum et Maria Cristina Diaz Garcia, « Stéréotypes et femmes entrepreneurs : La Superwoman entrepreneur a son mot à dire* » (Role Models and Women Entrepreneurs: Entrepreneurial Superwoman Has Her Say*, Journal of Small Business Management, 2018).

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Mai 2019 – Prix CRÉENSO : l’IÉSEG et la Fondation Ceetrus pour l’Entrepreneur Social dévoilent les lauréats de la 8ème édition. Caracol, la colocation solidaire entre personnes réfugiées et jeunes actifs, remporte le 1er prix

La Fondation Ceetrus pour l’Entrepreneur Social, en collaboration avec l’IÉSEG School of Management, a remis les prix CRÉENSO – Prix national du Créateur d’une Entreprise Sociale – lors d’une cérémonie mardi 14 mai à Paris La Défense. Ce Prix a pour objectif de récompenser les créateurs d’entreprise sociale au moyen d’une double dotation, attribuée
en deux temps : une année de mécénat de compétences d’un étudiant Master IÉSEG et à l’issue de cette année une dotation globale de 20 000€ est remise par la Fondation
Ceetrus pour l’Entrepreneur Social aux porteurs des 3 projets distingués par le jury (10 000 € pour le premier Prix, et 5 000€ pour les 2 suivants).

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Mars 2019 – L’IÉSEG organise sa deuxième « Journée RSE et Développement durable »

L’IÉSEG organise, le 5 mars 2019, sur ses 2 campus, la deuxième édition de la journée dédiée à la Responsabilité Sociale d’Entreprise et au développement durable.

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Mars 2019 – Les 4 et 5 avril: un premier Makeathon coorganisé avec Oracle et Upper Link Partner Microsoft regroupant étudiants en management, en design, élèves ingénieurs et entreprises …

Après plusieurs Hackathons organisés avec succès, déjà avec le concours d’Oracle et Upper Link Partner Microsoft, les étudiants du Master en apprentissage filière Digital Marketing et Innovation de l’IÉSEG School of Management co-organisent cette fois leur tout premier Makeathon* les 4 et 5 avril prochains avec les élèves ingénieurs de L’ESILV, d’Epitech et de 42, sur son campus parisien (La Défense) et sur le campus de l’ESILV.

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Mars 2019 –Remise du Prix Entrepreneur IÉSEG 2019 : les startups Gustave & le Frigo récompensées

Le mardi 19 mars 2019, 6 entreprises représentées par des diplômés/étudiants IÉSEG ont été auditionnées lors de l’ultime épreuve de la 4ème édition du concours de l’Entrepreneur IÉSEG 2019*.

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Mars 2019 – Remise du Prix ICOR (4ème édition) : un mémoire sur l’intrapreneuriat social et l’attraction / rétention des talents obtient le 1er prix

Chaque année, l’IÉSEG et son Centre d’excellence pour la Responsabilité Organisationnelle (ICOR) organisent un concours pour récompenser le meilleur « mémoire étudiant IÉSEG » dans les domaines de l’éthique organisationnelle, la responsabilité sociale et la durabilité.

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Janvier 2019 – L’IÉSEG s’allie avec LUISS Business School en Italie pour une formation executive sur la gestion des entreprises familiales

L’IÉSEG a le plaisir d’annoncer un nouveau partenariat avec l’école de commerce italienne LUISS Business School. Cette collaboration est centrée autour d’un programme de formation continue en Family Business Management (la gestion des entreprises familiales), qui débutera en Italie en février 2019.

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Décembre 2018 – 3 clés pour réussir votre campagne de crowdfunding

D’après une interview de Mikael Petitjean, professeur à l’IÉSEG, sur son article intitulé « What explains the success of reward-based crowdfunding campaigns as they unfold? » (Finance Research Letters 26, 2018, 9-14).

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Novembre 2018 – La collaboration, clé de voûte de la satisfaction client

D’après un entretien avec Bert Paesbrugghe et son article « Aligning sales and operations management : an agenda for inquiry » (Journal of Personal Selling & Sales Management, 2018), coécrit avec Deva Rangarajan, Arun Sharma et Robert Boute.

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Novembre 2018 – Comment promouvoir la RSE dans les grandes entreprises

Basé sur un entretien avec Frank de Bakker et son article “Pitching for Social Change: Toward a Relational Approach to Selling and Buying Social Issues” (Academy of Management Discoveries, 2018), coécrit avec Christopher Wickert (Vrije Universiteit Amsterdam).

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Septembre 2018 – Le MSc en comptabilité, audit & contrôle de gestion de l’IÉSEG reconnu par l’IMA (Institute of Management Accountants)

L’une des associations professionnelles les plus réputées dans le management accounting (contrôle de gestion), l’IMA® (Institute of Management Accountants) vient de reconnaître l’IÉSEG pour son MSc en International Accounting, Audit and Control.

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Septembre 2018 – 1er Hackathon de la Caisse d’Epargne Hauts de France, en association avec l’IÉSEG School of Management.
Objectif: inventer ensemble les usages bancaires de demain

La Caisse d’Epargne Hauts de France organise son 1er hackathon les 27 et 28 septembre prochains en son siège régional (135 Pont de Flandres 59777 Euralille), en association avec l’IÉSEG School of Management. Ce type de manifestation est conçu pour stimuler la coopération créative transversale en aidant à réfléchir et à travailler autrement, en recueillant des feedbacks et en détectant de nouveaux usages.

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Septembre 2018 – L’IÉSEG dévoile les plans de son nouveau campus lillois : le Village IÉSEG

L’IÉSEG School of Management dévoile aujourd’hui un vaste projet de rénovation et extension pour son campus historique à Lille, baptisé le Village IÉSEG. Inspiré par un travail de réflexion qui a impliqué la communauté de l’École (collaborateurs et étudiants), l’objectif est de créer un campus de standing international, offrant aux étudiants une expérience d’apprentissage unique et interculturelle.
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Juillet 2018 – Quand le soutien des initiatives RH améliore l’engagement et la performance des équipes

Les pratiques RH ont-elles un impact positif sur le bien-être et la performance des employés ? Une nouvelle étude menée par Elise Marescaux révèle que le soutien des supérieurs hiérarchiques peut décider de la réussite ou au contraire de l’échec des politiques de développement RH. Elle constate une corrélation entre le soutien apporté par les supérieurs hiérarchiques aux initiatives RH et le niveau d’implication et de productivité des employés.

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Juillet 2018 – À qui profitent les gains de productivité ?

D’après un entretien avec Hervé Leleu et Jean-Philippe Boussemart et l’article “Generation and distribution of the total factor productivity gains in US industries”, de Jean-Philippe Boussemart, Hervé Leleu et Edward Mensah ( Applied Economics1).
Quand une organisation améliore sa performance, qui en tire profit ? Les actionnaires, les salariés, les clients, les fournisseurs, l’État ? Avec les tableaux de bords habituels, il est très difficile de répondre à cette question. Grâce à l’analyse des comptes de surplus, Jean-Philippe Boussemart et Hervé Leleu lui apportent une réponse pertinente.

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Juin 2018 – L’IÉSEG réaccréditée EQUIS et devient la première école post-bac en France à être accréditée pour 5 ans

L’IÉSEG School of Management vient d’obtenir le renouvellement de son accréditation EQUIS pour la durée maximale de 5 ans. Elle devient ainsi la première institution française, avec un programme Grande École en 5 ans, à être accréditée par EQUIS pour cette durée.

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Mai 2018 – 7ème édition du PRIX CRÉENSO – Prix National du Créateur d’une Entreprise Sociale

Prix CRÉENSO : l’IÉSEG et la Fondation Immochan dévoilent les lauréats de la 7ème édition.
Rézomes, une initiative lyonnaise proposant une agriculture responsable & rentable, remporte le 1er prix.

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Mai 2018 – Publication de l’ouvrage faisant le lien entre objets connectés, big data et intelligence artificielle, aux éditions DUNOD : «L’Internet des objets et la data. L’intelligence artificielle comme rupture stratégique »

Ce nouvel ouvrage écrit par quatre spécialistes (Yvon Moysan, Frédéric Scibetta, Eric Dosquet et Frédéric Dosquet) analyse l’impact réel des objets connectés sur la stratégie marketing de l’entreprise. Grâce à une étude menée sur des acteurs qui ont choisi d’intégrer les objets connectés dans leur stratégie, les auteurs montrent comment, grâce à cette technologie, les opportunités se multiplient pour atteindre le graal du marketing : comprendre et connaître chacun de ses clients.

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Avril 2018 – L’IÉSEG primée par l’Association internationale, AACSB, pour ses innovations pédagogiques.

Afin de valoriser les innovations pédagogiques développées par les écoles de commerce au niveau international, l’organisme d’accréditation internationale AACSB organise depuis quelques années le challenge « Innovations that inspire ». A l’occasion de la 3ème édition de ce challenge* l’IÉSEG, figure parmi seulement 30 écoles dans le monde pour ses innovations pédagogiques en matière de formation interculturelle.

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Mars 2018 – L’IÉSEG lance un centre d’excellence pour l’engagement interculturel (ICIE) afin de devenir une référence internationale dans ce domaine.

L’IÉSEG a le plaisir d’annoncer le lancement de son nouveau centre d’excellence pour l’engagement interculturel (ICIE – IÉSEG Center of Excellence for Intercultural Engagement). Ce centre se concentrera sur les relations au sein des entreprises et des organisations ainsi que sur le développement de compétences interculturelles. Il rassemblera des chercheurs de différents domaines (management, marketing, finance), ainsi que des employés administratifs de l’Ecole. Les actions de ce centre se concentreront autour de la recherche, les collaborations avec les entreprises et le développement des compétences interculturelles de tous les étudiants et employés de l’Ecole.

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Février 2018 – L’IÉSEG et Auchan Retail France ouvrent un Master en contrat de professionnalisation, filière « Management et Business Development »

En partenariat avec Auchan Retail France, l’IÉSEG School of Management ouvrira en septembre 2018 une nouvelle filière en contrat de professionnalisation « Management et Business Development » au sein de son Programme Grande Ecole. Accessible aux étudiants titulaires d’un Bac+3 dans les domaines de l’économie, de la gestion et du management, ce Master accueillera à partir de septembre les étudiants sur le campus de Lille de l’IÉSEG. Ce parcours ‘sur-mesure’ allie apprentissage « terrain » et apprentissage académique au rythme moyen de trois semaines en entreprise et une semaine à l’École.

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Janvier 2018 – Formation continue : un nouveau programme certifiant en « Éthique des affaires et Gestion de la conformité » créé par l’IÉSEG

La loi sur la transparence, la lutte contre la corruption et la modernisation de la vie économique, dite « Sapin 2 », entrée en vigueur en juin 2017, impose aux entreprises françaises (de plus de 500 salariés et dont le chiffre d’affaires est supérieur à 100 millions d’euros) une série d’obligations de mise en conformité.

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Janvier 2018 – L’IÉSEG ré-accréditée AACSB pour 5 ans

L’IÉSEG, qui a obtenu l’accréditation AACSB en 2013, fait partie du cercle très fermé des écoles (moins de 1% dans le monde) détentrices de la “Triple Couronne” : EQUIS, AACSB et AMBA.
Les auditeurs de l’AACSB ont été impressionnés par le caractère international et l’approche interculturelle de l’Ecole. Ils ont également constaté son processus de Vision partagée impliquant l’ensemble des parties prenantes, son nouveau plan stratégique 2016-2021, ses efforts pour implémenter une pédagogie innovante, l’engagement de différents acteurs, et la qualité de sa recherche et de ses programmes.

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Janvier 2018 – Antonio Giangreco nommé Directeur des relations internationales

L’IÉSEG a le plaisir d’annoncer que Antonio Giangreco a été nommé Directeur des relations internationales à compter du 15 janvier 2018.
Précédemment Directeur des programmes postgraduate à l’IÉSEG, il prend en charge la stratégie internationale de l’Ecole et toutes ses activités internationales : partenariats et accords de collaboration avec des universités et écoles ; gestion des étudiants en échange, recrutement de tous les étudiants internationaux; mais aussi représentation de l’Ecole au niveau international.

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Janvier 2018 – Formation continue : l’IÉSEG lance deux nouveaux Executive Mastères Spécialisés® à la Défense.

L’IÉSEG School of Management lance deux nouvelles formations diplômantes ‘Executive’ à la rentrée 2018/2019 : en « Direction Commerciale et Business Development » ; et « Direction Marketing et Digital » sur le campus de Paris La Défense.
Ces deux programmes, accrédités par la Conférence des Grandes Ecoles, ont été conçus spécifiquement pour répondre aux besoins des professionnels en entreprises. Leur format, en temps partiel, est compatible avec la poursuite d’une activité professionnelle.

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Janvier 2018 – « Génération Z. Des Z consommateurs aux Z collaborateurs », premier ouvrage alliant une approche sociétale et managériale de la génération Z, aux éditions DUNOD.

Ce nouvel ouvrage écrit par deux spécialistes (Elodie Gentina et Marie-Eve Delécluse), décrypte le comportement et les particularités de cette génération porteuse d’une révolution à l’intérieur même de la société de consommation.

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Novembre 2017 – L’IÉSEG et Danone renforcent leur collaboration avec un nouveau partenariat

Dans le cadre de ce nouveau partenariat, un des leaders mondiaux de l’alimentation va parrainer la prochaine promotion de diplômés IÉSEG et sera impliqué dans différentes activités au sein de l’Ecole dans les prochains mois.

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Octobre 2017 – Les nouveautés du concours ACCÈS 2018

Le concours ACCÈS renouvelle ses épreuves et adapte le format de ses écrits tout en maintenant le niveau d’exigence. Dès 2018, les épreuves écrites se tiendront sur 1 seule journée.

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Septembre 2017 – « Green is the new black – The sustainable fashion tour » : Le défi de deux étudiantes IÉSEG

Deux étudiantes de l’IÉSEG lancent un nouveau projet « Green is the New Black » qui a pour objectif de promouvoir une mode éthique et durable. Pour ce faire, Mathilde Manya et Léa Dhélin vont partir 6 mois en césure à partir de janvier 2018 à la rencontre d’acteurs de la mode durable afin de recenser les meilleures initiatives et de comprendre ce qui fait leur force aujourd’hui.

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Septembre 2017 – João Vieira da Cunha nommé Directeur de la Recherche de l’IÉSEG

João Vieira da Cunha, professeur en management des systèmes d’information, est nommé Directeur de la Recherche à l’IÉSEG School of Management, et remplace à ce poste Dr Anna Canato à compter du 1er septembre 2017.

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Septembre 2017 – L’IÉSEG renforce son corps professoral avec le recrutement de 17 nouveaux professeurs permanents

Dans le cadre de son plan stratégique 2016-2021, l’IÉSEG renforce son équipe académique avec le recrutement de 17 nouveaux professeurs-chercheurs titulaires d’un PhD/doctorat obtenu dans des institutions prestigieuses en France et à l’étranger.

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Septembre 2017 – Agrandissement du campus parisien : ouverture d’un nouveau bâtiment de 8000m² à la Défense

Dans le cadre de son plan stratégique 2016-2021 et sa Vision 2025, l’IÉSEG School of Management a investi dans la construction d’un nouveau bâtiment de 8000m² à Paris-La Défense qui a ouvert ses portes en septembre 2017.

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Juillet 2017 – Responsabilité sociale d’entreprise et image de marque : gare au retour de bâton

Pour répondre aux attentes du grand public, les entreprises doivent plus que jamais faire preuve de transparence sur leur impact social et environnemental. Mais comment mettre en place une stratégie de RSE réaliste et profitable à la marque-entreprise ? Quelles sont les étapes à respecter ? Et comment gagner l’adhésion des collaborateurs ?

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Juillet 2017 – L’IÉSEG et La Caisse d’Epargne Hauts de France signent un nouveau partenariat pour promouvoir l’entrepreneuriat, le digital et l’engagement sociétal

Les relations entre la Caisse d’Epargne Hauts de France et l’IÉSEG School of Management sont anciennes et marquées par une confiance mutuelle. A l’occasion du Digital Networking organisé à Lille ce 3 juillet, les deux établissements ont décidé d’officialiser le renforcement de leur partenariat autour de nouveaux enjeux comme l’entrepreneuriat, le digital et l’engagement sociétal.

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Juin 2017 – Led By HER : l’incubateur social à Paris pour les femmes qui ont subi des violences célèbre sa 3ème promotion à l’IÉSEG

Depuis plus de 3 ans, l’IÉSEG School of Management travaille en partenariat avec l’organisation « Led by HER » et l’ESCP Europe, pour accompagner un groupe de femmes qui ont subi des violences ou ont connu des circonstances personnelles difficiles, en les aidant à construire un nouvel avenir à travers un programme d’entrepreneuriat personnalisé.

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Juin 2017 – Avantages ou traitement de faveur : petit guide à l’usage des employeurs

De plus en plus de salariés cherchent à négocier avec leur employeur des avantages répondant à leurs besoins individuels. Il peut s’agir d’horaires flexibles, d’un allègement de la charge de travail, d’une augmentation salariale, d’une formation etc. Face à ces demandes, l’entreprise s’interroge : comment être à la fois flexible et juste ?

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Mai 2017 – Prix CRÉENSO : l’IÉSEG et la Fondation Immochan dévoilent les lauréats de la 6ème édition. CetteFamille, spécialiste en accueil familial pour des personnes âgées en perte d’autonomie, remporte le 1er prix.

La Fondation IMMOCHAN pour l’Entrepreneuriat Social, en collaboration avec l’IÉSEG School of Management, a remis les prix CRÉENSO – Prix national du Créateur d’une Entreprise Sociale – lors d’une cérémonie jeudi 18 mai à Paris La Défense.

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Mai 2017 – Prendre en compte l’incertitude pour mieux lutter contre le changement climatique

D’après un entretien avec Loïc Berger et son étude « Managing Catastrophic Climate Risks Under Model Uncertainty Aversion », cosignée avec Johannes Emmerling et Massimo Tavoni (Management Science, 2017*).

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Avril 2017 – Les étudiants IÉSEG du MSc « big data analytics » participent au hackathon organisé avec Leroy Merlin

Les étudiants IÉSEG du Master of Science en « Big Data Analytics for Business » ont participé à un hackathon «big data analytics» organisé en collaboration avec Leroy Merlin, leader sur le marché de l’amélioration de l’habitat et du cadre de vie.

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Mars 2017 – L’équipe IÉSEG remporte la finale française du CFA Institute Research Challenge

Le 23 mars, une équipe de 5 étudiants de l’IÉSEG School of Management a remporté la finale française du CFA Research Challenge. L’équipe représentera la France à la finale régionale (Europe, Moyen-Orient et Afrique) de ce concours qui aura lieu le 26 et le 27 avril à Prague.

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Mars 2017 – Comment accélérer l’adoption du paiement mobile en magasin ?

D’après un entretien avec Gwarlann de Kerviler et Nathalie Demoulin et leur article* « Adoption of in-store mobile payment: Are perceived risk and convenience the only drivers? », co-écrit avec Pietro Zidda (Journal of Retailing and Consumer Services, 2016).

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Février 2017 – L’IÉSEG lance un Master en apprentissage, filière « Digital Marketing et Innovation » à Paris.

L’IÉSEG School of Management proposera pour la rentrée prochaine un nouveau Master en apprentissage, filière « Digital Marketing et Innovation » à Paris. Accessible aux étudiants de niveau Bac + 3 dans les domaines de l’Economie, de la Gestion et du Management, ce Master pourra accueillir jusqu’à 40 étudiants dès septembre 2017 sur le campus de Paris La Défense (sous réserve de l’accord du Conseil Régional Île-de-France).

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Janvier 2017 – La communication relative aux activités RSE : Quel impact pour les entreprises en cas d’accusations d’irresponsabilité sociale ?

D’après un entretien avec Catherine Janssen et son article* dans Marketing Letters « Playing with fire: aggravating and buffering effects of ex ante CSR communication campaigns for companies facing allegations of social irresponsibility », co-écrit avec Joëlle Vanhamme, (Edhec Business School), Valérie Swaen (IÉSEG & Louvain School of Management) and Guido Berens (Rotterdam School of Management, Erasmus University).

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Janvier 2017 – L’IÉSEG lance sa première campagne de levée de fonds

L’IÉSEG School of Management lance sa première campagne de levée de fonds pour la période 2016 – 2021 intitulée « IÉSEG Jump – Un bond vers l’avenir ».

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Décembre 2016 – L’engagement de l’étudiant et les compétences interculturelles au cœur de la nouvelle stratégie pédagogique de l’IÉSEG

Des classes « inversées » ou des cours co-construits avec des étudiants et des entreprises, un cursus personnalisé et des cours ‘interdisciplinaires’ … Ce sont quelques exemples des activités d’apprentissage qui font partie de la nouvelle stratégie pédagogique de l’IÉSEG dont l’objectif est de créer une expérience unique axée sur l’apprentissage interculturel et l’engagement des étudiants.

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Novembre 2016 – Des revêtements de sol pour faire ralentir les clients pressés

Une étude réalisée par des chercheurs en France, en Belgique et aux Pays Bas décrypte comment le secteur de la vente peut influer sur notre vitesse de déambulation dans les magasins. Elle démontre ainsi que modifier l’écart entre des lignes au sol pourrait nous inciter inconsciemment à rejoindre rapidement le bout des allées : plus l’objectif semble proche, plus le pas s’accélère pour l’atteindre.

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Novembre 2016 – L’IÉSEG School of Management ouvre ses portes à Lille et Paris

Les campus lillois et parisien (à La Défense) de l’IÉSEG seront ouverts au grand public toute la journée du samedi 3 décembre, de 10h à 17h.

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Octobre 2016 – POC UP 3.1 : 3 grandes écoles et une entreprise s’associent au service de l’innovation.

Association des mots «POC» (Proof Of Concept) et «Start UP» : voici l’esprit du projet!
3, c’est le nombre de grandes écoles associées : Rubika, IÉSEG et Yncréa Hauts-de-France
1, c’est Sourcing et Création, l’entreprise à l’origine du projet
L’objectif : promouvoir l’Open Innovation

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Octobre 2016 – L’IÉSEG lance une Chaire dédiée au « Big Data & Digital Banking » avec le soutien du Crédit Agricole Nord de France

L’IÉSEG School of Management et le Crédit Agricole Nord de France annoncent le lancement d’une « Chaire Big Data-Digital Banking » qui intègre notamment un programme de recherche appliquée développé par l’IÉSEG et son Centre pour l’Analyse Marketing (ICMA – IÉSEG Center for Marketing Analytics).

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Septembre 2016 – L’IÉSEG renforce son corps professoral avec le recrutement de 24 nouveaux professeurs permanents

Après l’obtention de l’accréditation AMBA, une 17ème place au classement Financial Times des meilleurs masters en management et 500 étudiants de plus que l’année dernière, L’IÉSEG annonce l’arrivée de 24 nouveaux professeurs permanents et la nomination de Caroline Roussel en tant que Directeur Académique de l’École.

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Septembre 2016 – L’IÉSEG gagne 4 places dans le classement du Financial Times et se hisse à la 17ème place

L’IÉSEG se hisse à la 17ème place (+ 4 places par rapport à 2015) dans le classement mondial 2016 du Financial Times des 90 meilleurs Masters in Management publié ce lundi 12 septembre. Parmi les programmes ‘Grande École’, l’IÉSEG se classe 5ème École française.

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Septembre 2016 – L’IÉSEG déploie son plan stratégique pour « 2016-2021 » pour former et faire grandir les acteurs du changement pour une société meilleure

L’IÉSEG School of Management a dévoilé aujourd’hui son nouveau plan stratégique « 2016-2021 » validé cet été par le Conseil d’Administration de l’École. Le plan, qui s’appuie notamment sur les résultats d’un processus de Vision impliquant l’ensemble de la communauté IÉSEG, a pour ambition de faire figurer l’IÉSEG parmi les meilleures écoles de commerce à l’international.

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Août 2016 – L’IÉSEG obtient l’accréditation AMBA et décroche la ‘Triple Couronne’ (EQUIS, AACSB, AMBA)

Avec l’obtention de l’accréditation internationale AMBA (Association of MBAs), l’IÉSEG School of Management intègre aujourd’hui le cercle très fermé des écoles (moins de 1% dans le monde) détentrices de la «Triple Couronne» : EQUIS, AACSB et AMBA.

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Juillet 2016 – Promotion au travail : les employeurs préfèrent les hommes… mais pas toujours

Une étude qui vient d’être publiée montre qu’il est difficile pour les femmes de gravir les échelons d’une entreprise en raison d’un phénomène de « plancher collant ». Lorsqu’elles candidatent pour un poste, elles ont moins de chance que les hommes d’être convoquées pour un entretien si le nouvel emploi implique une promotion ‘fonctionnelle’. En revanche, les chercheurs observent que lorsque le poste convoité implique davantage de responsabilités managériales, elles semblent être traitées de la même manière que les hommes.

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Juin 2016 – Développer la performance d’une équipe en favorisant l’émergence de routines

D’après un entretien avec Caroline Sargis-Roussel et l’article « Routinisation et performance des équipes de travail – Une analyse par le capital social », de Cécile Belmondo, François Deltour et Caroline Sargis-Roussel, publié en 2015 dans la Revue Française de Gestion – N° 247/2015, pp.11-25.

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Juin 2016 – L’IÉSEG organise sa première université d’été « Detox » le 30 juin à Paris – La Défense

L’IÉSEG School of Management organise sa première université d’été le jeudi 30 juin 2016 sur son campus de Paris La Défense sur le thème « la mutation digitale et managériale de l’entreprise ». Cet évènement, rassemblant entreprises partenaires, professionnels, et diplômés de l’IÉSEG, a pour objectif de permettre un temps d’échange autour de l’impact des innovations sur la croissance des organisations.

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Juin 2016 – La Caisse d’Epargne Nord France Europe et l’IÉSEG partenaires pour encourager le financement des études supérieures par le cautionnement des prêts étudiants

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Mai 2016 – Prix CRÉENSO : l’IÉSEG et la Fondation Immochan dévoilent les lauréats de la 5ème édition : Alternativ’hôtel, initiative d’hébergement social d’urgence, remporte le 1er prix

La Fondation IMMOCHAN pour l’Entrepreneuriat Social, en collaboration avec l’IÉSEG School of Management, a remis les prix CRÉENSO – Prix national du Créateur d’une Entreprise Sociale – lors d’une cérémonie mercredi 18 mai à Paris La Défense.

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Avril 2016 – L’IÉSEG renforce sa présence en Amérique Latine avec l’ouverture d’un bureau de représentation en Colombie

L’IÉSEG inaugurera le 20 mai prochain à Bogota (Colombie) son bureau de représentation pour l’Amérique Latine en présence de Jean-Philippe Ammeux, Directeur de l’IÉSEG, de Stephen Murdoch, Associate Dean – International à l’IÉSEG, et de représentants
– de l’Ambassade de France en Colombie
– de la Chambre de Commerce et d’Industrie France Colombia
– de Business France
– d’entreprises nationales et internationales.

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Avril 2016 – Responsabilité sociétale des entreprises : IÉSEG décerne le prix ICOR pour le meilleur mémoire étudiant

L’IÉSEG School of Management et son Centre IÉSEG pour la Responsabilité Organisationnelle (ICOR), avec le soutien de la Fondation de la Catho de Lille, vient de décerner le ‘Prix ICOR’ pour le meilleur Mémoire IÉSEG sur l’Ethique, la Responsabilité Sociétale et le Développement Durable.

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Mars 2016 – Bruno Mettling, Directeur Général Adjoint chez Orange, PDG Orange Middle East and Africa, parraine la 47ème promotion des étudiants de l’IÉSEG

Les 590 étudiants de la 47ème promotion de l’IÉSEG vont recevoir ce samedi 2 avril leur diplôme des mains de Bruno Mettling, Directeur Général Adjoint chez Orange, PDG Orange Middle East and Africa, Pierre Giorgini, Président-Recteur de l’Université Catholique de Lille, Marc Delozanne, Président du Conseil d’Administration IÉSEG, et Jean-Philippe Ammeux, directeur de l’IÉSEG.

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Mars 2016 – Comment les entreprises peuvent-elles atteindre les consommateurs pauvres dans les pays riches ?

D’après un entretien avec Loïc Plé et son article « Serving poor people in rich countries: the bottom-of-the-pyramid business model solution », cosigné avec Jacques Angot (Journal of Business Strategy, 2015).
Dans les pays en développement, les entreprises adoptent des stratégies visant la « base de la pyramide » (bottom-of-the-pyramid) pour créer et vendre des produits et des services destinés aux communautés défavorisées. Loïc Plé estime que, dans les pays plus prospères, les entreprises pourraient tirer des enseignements de ces méthodes. Il prend notamment pour exemple l’intérêt suscité par l’innovation frugale : une stratégie de bon sens qui s’attache à trouver de nouveaux moyens d’utiliser les ressources disponibles afin de répondre aux besoins spécifiques des consommateurs les plus pauvres.

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Février 2016 – L’IÉSEG lance son premier MOOC « gamifié » dédié à la finance d’infrastructures

L’IÉSEG School of Management lance en avril son premier MOOC (acronyme de ’Massive Open Online Course’) en collaboration avec la start-up française UNOW, spécialisée dans les MOOCs. Ce cours en ligne, dédié à la Finance d’Infrastructures (Infrastructure Finance), a été conçu selon un principe de « gamification ».

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Janvier 2016 – L’IÉSEG et la Faculté de Droit annoncent le lancement d’un programme innovant en 5 ans délivrant un double diplôme en droit et management.

Grâce à ce partenariat, l’IÉSEG et la Faculté de Droit répondent à une double demande : celle des étudiants soucieux d’acquérir une double compétence et celle des entreprises en recherche de profils polyvalents en droit et management. Ce programme intitulé ‘International Business & Law’, proposé sur les campus parisiens des deux institutions, ouvrira en septembre 2016

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Janvier 2016 – Comment les séries télévisées peuvent faire évoluer les habitudes alimentaires

D’après une interview de Karine Charry, professeur de marketing, et son article « Product placement and the promotion of healthy food to pre-adolescents » (International Journal of Advertising, nº 33, 2014). Intégrer dans les séries télévisées suivies par les préadolescents des scènes, à la fois visuelles et audio, de consommation d’aliments bons pour la santé peut les inciter à adopter des habitudes alimentaires plus saines. Ce constat vient contrecarrer un autre postulat selon lequel les placements commerciaux seraient plus convaincants lorsqu’ils sont communiqués uniquement via des placements visuels.

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Janvier 2016 – Anna Canato nommée Directeur de la Recherche de l’IÉSEG

Dr Anna Canato, professeur en management, est nommée Directeur de la Recherche à l’IÉSEG School of Management, et remplace à ce poste Dr Ruben Chumpitaz à compter du 1er janvier 2016.

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Décembre 2015 – Expérience personnelle et préférences d’achat : le cas des produits de luxe

Le marché du luxe est fondamentalement différent des autres. Les décisions d’achat sont essentiellement dictées par des motivations symboliques et hédoniques, plutôt que par les qualités fonctionnelles du produit. S’il a déjà été démontré que les dimensions subjectives comme la beauté et le plaisir pesaient largement dans les décisions d’achat de produits de luxe, leur impact réel reste difficile à mesurer.

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Novembre 2015 – L’IÉSEG poursuit son expansion en investissant 50 millions d’euros pour agrandir son campus à Paris-La Défense

L’IÉSEG School of Management annonce aujourd’hui qu’elle va investir 50 millions d’euros* dans la construction d’un nouveau bâtiment de 8 000 m² à la Défense. Cette extension accueillera les étudiants en septembre 2017. L’École poursuivra ainsi son développement, qui a vu le nombre total d’étudiants passer de 2 400 en 2010 à 4 300 à la rentrée 2015 sur ses 2 campus de Lille et Paris.

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Septembre 2015 – L’engagement des français au travail : une question de bien-être et de sentiment de justice

L’Executive MBA de l’IÉSEG School of Management – CEGOS a réalisé en partenariat avec l’institut CSA une enquête* sur un sujet aujourd’hui clé pour les entreprises : l’engagement des salariés. Réalisation des missions, adhésion aux règles de l’entreprise, aide spontanée apportée aux supérieurs et aux collègues, temps de présence… Les français se sentent-ils engagés ?

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Septembre 2015 – Les chiffres de la rentrée 2015-2016 confirment le dynamisme de l’IÉSEG

L’IÉSEG School of Management accueille pour cette année 2015-2016 4300 étudiants (tous programmes confondus) sur ses deux campus, Lille et Paris. Il s’agit d’une augmentation des effectifs de 13 % par rapport à l’année dernière. Pour répondre à cette croissance tout en assurant la qualité d’enseignement et l’accompagnement personnalisé des étudiants qui ont fait sa réputation, l’École s’est dotée de moyens supplémentaires, mis en œuvre dès la rentrée

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Juin 2015 – L’IÉSEG lance son 1er Mastère Spécialisé® (MS) en Direction Financière

En partenariat avec CEGOS, leader international de la formation professionnelle et continue, l’IÉSEG School of Management lance un Mastère Spécialisé® (MS) en Direction Financière dédié aux cadres et managers issus des fonctions de finance, contrôle de gestion, comptabilité et trésorerie, qui ont pour ambition d’accéder à des postes de direction financière en entreprise. Ce nouveau MS, qui ouvrira en mars 2016 sur le campus IÉSEG de Paris, est fondé sur une double approche complémentaire, technique et managériale.

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Juin 2015 – L’IÉSEG réaccrédité EQUIS pour 3 ans

L’IÉSEG School of Management vient d’obtenir le renouvellement de son accréditation EQUIS pour 3 ans. Cette décision confirme les efforts menés par l’IÉSEG et sa communauté depuis sa première accréditation en 2012.
La qualité de l’Ecole est reconnue selon les meilleurs standards internationaux en matière d’internationalisation, de gouvernance et de stratégie, de qualité des programmes et de pédagogie, de corps professoral et de personnel administratif, et de recherche.

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Mai 2015 – La société Palanca remporte le Prix CRÉENSO remis par la Fondation Immochan

La Fondation IMMOCHAN pour l’Entrepreneuriat Social, coorganisatrice du prix CRÉENSO avec l’IÉSEG School of Management et IÉSEG Network, Association des Diplômés IÉSEG, a remis le 12 mai 2015 à Paris les 3 dotations financières attachées à ce prix.

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Mai 2015 – L’IÉSEG School of Management rejoint le « CFA Institute University Recognition Program »

Le programme MSc en Finance de l’Ecole a été reconnu comme comprenant au moins 70% du « CFA Program Candidate Body of Knowledge » et comme mettant l’accent sur le Code de l’éthique et les normes du CFA Institute. Ce MSc met les étudiants en bonne position pour recevoir le titre de « Chartered Financial Analyst », qui est devenu une des certifications les plus reconnues dans le domaine de la finance.

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Avril 2015 – Optimiser sa stratégie de marque corporate

La réussite d’une entreprise dépend du soutien de ses clients, mais elle exige aussi celui de ses salariés, de ses fournisseurs, ainsi que d’organismes publics et de la société civile. Une étude conduite par des chercheurs de l’IÉSEG montre qu’il est possible de créer une stratégie de marque efficace, renforçant ainsi les relations de l’entreprise avec ses parties prenantes internes et externes.

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Mars 2015 – L’IÉSEG et Adecco ouvrent un Master en contrat de professionnalisation, filière « Management et Ingénierie Commerciale »

En partenariat avec le Groupe Adecco, l’IÉSEG School of Management ouvrira en Septembre 2015 une nouvelle filière en contrat de professionnalisation « Management et Ingénierie Commerciale » au sein de son Programme Grande Ecole. Accessible aux étudiants et demandeurs d’emploi titulaires d’un Bac+3 dans les domaines de l’économie, de la gestion et du management, ce Master accueillera à partir de septembre les étudiants sur le campus de Paris de l’IÉSEG.

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Mars 2015 – Conférence de lancement de l’Executive MBA IÉSEG – CEGOS :« Créer l’engagement collectif pour faire réussir l’entreprise »

Dans un monde en profonde mutation et un environnement concurrentiel accru, les entreprises innovent dans leur façon de créer de la valeur. Aujourd’hui c’est l’engagement de l’ensemble des hommes et des femmes de l’organisation au service d’une vision forte et partagée qui devient la clé d’un succès durable. Cette conférence présente les travaux menés par des professeurs de l’IÉSEG sur les facteurs favorisant l’engagement collectif et décrit la manière dont ceux-ci sont intégrés à la pédagogie de l’Executive MBA IÉSEG-CEGOS.

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Février 2015 – L’IÉSEG lance son premier SPOC : un cours « gamifié » dédié à la finance d’infrastructures

L’IÉSEG School of Management a lancé fin janvier son premier SPOC (acronyme de ‘Small Private Online Course’) à destination de l’ensemble de ses étudiants sur les campus de Lille et Paris. Ce cours en ligne, dédié à la Finance d’Infrastructures (Infrastructure Finance), a été conçu selon un principe de « gamification ». Intégralement en anglais et utilisant une grande diversité de ressources d’apprentissage, il amène les participants à relever des challenges au fur et à mesure des niveaux afin de progresser dans l’entreprise et de mener un projet de financement d’infrastructures à bien. Sa production a été assurée par le CETI (Center for Educational and Technological Innovation), centre dédié à l’innovation pédagogique au sein de l’IÉSEG, en collaboration étroite avec Patrick Daguet, professeur permanent en finance en charge du cours.

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Février 2015 – L’IÉSEG School of Management lance trois nouveaux Programmes MSc pour 2015-2016

L’IÉSEG School of Management proposera à partir de septembre 2015 trois nouveaux MSc en « Big Data Analytics for Business », « Banking and Capital Markets » et « Negotiation for Organizations ».
Ces nouveaux programmes d’une durée d’un an, tous enseignés en anglais, développeront le panel de MSc déjà proposés par l’IÉSEG, autour des domaines du commerce international, management de la mode, marketing digital, analyse et consulting, comptabilité et audit, et finance.

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Février 2015 – Le contrôle des URSSAF : un frein à la compétitivité des entreprises ?

Le Premier Ministre vient de confier à deux députés (Bernard Gérard, UMP, et Marc Goua, PS) une
mission pour améliorer les liens entre les entreprises et l’URSSAF. Un des objectifs est, selon Manuel Valls, de « donner davantage de sécurité aux entreprises dans l’application de la législation sociale ».

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